宿城区人力***和社会保障局-宿城区人力***和社会保障局***

宿迁社保处电话是多少?

法律分析：宿迁市人力***和社会保障局地址：宿迁市洪泽湖路114号服务热线：12333办公电话：0527-84359005上班时间：国家规定正常工作日邮编：223800网站：***：//管辖范围：宿豫区、宿城区、湖滨新区、洋河新区、宿迁经济技术开发区、苏州宿迁工业园区、沭阳县、泗阳县、泗洪县。

你好，宿迁市社保局服务热线：0527-12333，建议在上班的时间段拨打这个电话，望***纳。

宿迁市宿城区服务网点电话05278296038地址宿城区红海路宿城区人力***和社会保障服务大厅。

宿城区人力***和社会保障局职责调整

宿城区人力***和社会保障局的职责得到了调整，其工作内容涵盖了一系列重要的社会管理和公共服务领域。首先，原区人事局和原区劳动和社会保障局的部分职责被纳入，这标志着其在人事管理和劳动保障方面的职责进一步强化。

宿城区发展和改革局主要职能覆盖了经济与社会发展、政策制定与执行、投资管理、社会发展与协调、外资与对外投资、商品调控、能源管理、价格政策等多个方面，旨在推动宿城区经济的可持续发展和社会全面进步。

宿城区教育局的职责范围有所调整，其中一项是接收原区体育局的部分职责，着重于教育领域的深化和扩展。新的职责中，基础教育工作被赋予重要地位，特别是农村教育，目标是推动义务教育的均衡发展，确保教育公平。

市国土***、人力***社会保障、监察、财政、农业、民政、审计、公安等部门按照各自职责，共同做好相关工作，并负责对征地补偿和被征地农民社会保障工作的监督、协调和指导。

宿城区科技局的主要职责是全面贯彻执行国家关于科技工作的方针、政策和相关法律、法规。他们致力于制定科技发展策略，以科技推动经济和社会的持续进步。局内会与相关部门合作，共同规划科技体制改革和科技创新体系的总体框架，并负责其实施工作。

宿城区商务局主要负责贯彻执行国家和省市在内外贸易、国际经济合作、粮食流通及地方储备方面的法律法规，制定相应的实施策略和规划。他们负责分析商务运行状况，研究全球经济和区域合作趋势，以及流通体制的改革建议。

2023年宿迁市选聘应届紧缺专业毕业生公告?

年“双一流”建设高校应届本科及以上毕业生、普通高校应届毕业研究生（不含委培、定向、专升本和独立学院毕业生，不含在职学习的毕业生），取得相应学位，所学专业与我市选聘应届优秀高校毕业生专业要求相符，共选聘50人。政策保障（一）待遇保障。

参加选调生选拔没有严格的专业限制。但根据各地市的实际需求，组织部门在选拔过程中会适当优先考虑紧缺专业的毕业生。选调生考试分为定向考试和非定向考试两种。非定向选调生考试也就是各省每年定期发布的面向所有符合招考条件的应届毕业生的考试，报考限制较少，对学校、专业、学历要求较低。

应届毕业本科生须具备：①***党员（含预备党员，截至报名时）；②综合考评名次列本专业 前四分之一；③能如期获得毕业证、学位证；④无定向、委培、签约、工作单位；⑤年龄 在 25 周岁以下。

未在规定时间内取得学历学位的，取消选调资格。省内服务基层项目人员、武汉市专项选聘生中，本科生年龄不超过28周岁（1990年8月1日以后出生），研究生不超过32周岁（1986年8月1日以后出生）。符合报考职位的相关要求。

年度江苏省苏州中学校面向全球公开选拔16名专业化青年人才的定岗特选公告如下：选聘对象优先考虑来自国内双一流高校和世界名校的2024年应届毕业生，且毕业学校需为一流大学建设高校或世界排名前100强，或者专业属于双一流建设学科。具体要求见附件。